同为缺爱家庭，为什么有人长成了 INFP（FI 首位），有人长成了 ENTP（FI 盲点）？

什么样的家庭会养出infp?

1. ISTJ（检查员型）：这类性格的人责任心强、严肃可靠，能够把工作和家庭生活各方面都安排得井井有条。
2. ISFJ（照顾者型）：照顾者型安静友好，乐于为他人服务。
3. INFJ（博爱型）：坚持原则，富有洞察力，诚挚而深切地关心他人。
4. INTJ（专家型）：INTJ类型的人是完美主义者，也是16种类型中人数最少的那一类，独立，具有怀疑精神，是战略思想家，对于感兴趣的问题，他们也是出色的研究者。
5. ISTP（冒险家型）：擅长分析，讲究实效和行动。
6. ISFP（艺术家型）：常常具备比较好的艺术天赋和审美能力。
7. INFP（哲学家型）：这种类型的人把内在的价值观视为高于一切，有好奇心和洞察力，在日常事务上又比较灵活多变。
8. INTP（学者型）：理性，善于分析，喜欢思考复杂的问题并解决难题。
9. ESTP（挑战者型）：问题解决者，天真率真，多才多艺，活跃。
10. ESFP（表演者型）：富有同情心，擅长交际，常常是注意力中心。
11. ENFP（倡导型）：对“可能性”很感兴趣，视灵感高于一切，足智多谋。
12. ENTP（智多星型）：喜欢挑战、足智多谋、聪明健谈。
13. ESTJ（管家型）：务实有条理，讲究纪律，喜欢领导他人。
14. ESFJ（主人型）：实事求是、注意细节，特别注意与他人的人际关系。
15. ENFT（教导型）：温文尔雅、富有魅力，通常能够看到其他人的优点。
16. ENTJ（统帅型）：热情而真诚的天生领导者，有远见，乐于解决复杂问题。

网友称大张伟是ENTP型人格，他在平时生活中哪里表现出了这种人格？

网友称大张伟是ENTP型人格，他在平时生活中哪里表现出了这种人格？个人观点，enfp的ne就很符合大张伟的创作风格，还有从他上综艺的一些发言来看，他确实很天马行空，喜欢发表一些鬼点子；另一方面，enfp的fi也很高，会自省，会过度追求心中对自已的自我要求，或许大张伟觉得自己并不是真正的乐观外向，他已经表现出了自己向往的样子，但他觉得累了，就会觉得自己可能只是在营业云云，这点也很enfp，ti就很高，感觉也很符合。

早先年看他基本是无迹可寻的，也是这两年生活理顺了很多，可以稍微松动一点了。他才开始表达自己的一些很柔软的想法，基本都是一些寄望。一些很enfp式的发言。出得歌也是，阳光彩虹小白马。感觉是一个治疗了自己很久的人终于有一个清晰的可窥见的幸福的形象了，离幸福只有一墙之隔了。至于为啥外壳是entp，其实很多infp都有在进入一个环境的时候，选一个壳来保护自己的行为。他的entp表征也极其明显，讲笑话的笑点随时都是ne 乱跑的。这个在讲神经病笑话的时候跟enfp区别不大，真正的区别在拿别人开涮的时候。

enfp很多时候有拿别人逗乐开死亡玩笑的主意，但最后想想都算了，怕自己搞不好度得罪人。而且大张伟在越低迷越不顺的时候，壳的表现就越强，怼人类型的笑点就越多。反而是当他过得不错，没那么拧巴的时候，他的神经病笑话就多一点，时而还夹带一点感性的毒鸡汤。总之张伟这个人还是能处的，缺点很多，也犯过错误，但都放在台面上。

MBTI测试。尝试了大概有6次。只出现2种答案INFP和INTJ。难道我是理想主义和完美主义共存（不可能吧）

当我遇到这个问题是，我也很不解（表示跟楼主一样情况）
我当时在想会不会是MBTI有缺陷啊……
于是我将《天资差异》又从头至尾看了一遍，突然我明白了什么。。。。
相信你出现这种情况一定有一个前提吧，那就是I和N的值都很高，T和J的值都不高吧
比如我的

所以我突然突发奇想，会不会是我INTJ型里的J系数太弱了，加上生活在中国这个崇尚中庸、礼尚往来的国度，许多行为也都不由自主的被同化成P了呢？
可以确定，如果I和N稍微弱一点，T和J稍微强一点，这种问题并不会出现，这种INTJ是稳定的。但如果像我一样T和J的系数稍稍小了一点的话，就很容易被大环境同化~你说对不对？
因为J被环境逼迫成了P，又因为INTJ的第三功能（即辅助功能）是F，且第三功能是没有指定方向的，所以它既可以是Fi,也可以是Fe，于是就和INFP里的Fi重合了，于是就显现出了一部分INFP的特征，并取缔了INTJ中的Te的特征，但是仅限于INFP中Fe的特征，与其中的Ni没有任何关系。
所以我认为，最后的结果就是你奇迹般的创造了一个新的性格“INiFi”
支持我哦~~~

如何在职场中“打怪升级”？——《性格类型功能使用说明书》

01
“打怪升级”的你用好天赋技能了吗？
不知从什么时候开始，网络游戏成了大学生宿舍活动的必备项目，只要是没课，他们就会三五成群地守在电脑前一起DOTA，一起“吃鸡”，一起“荣耀”，他们沉浸在虚拟的世界里打怪、升级，却常常忽视了即将面临的职场大BOSS。
其实，随着互联网科技的发展，早就出现了专职玩家的职业。但我要说的是，虽然大家工作类型、内容都不尽相同，但不外乎都是在不同的世界里“打怪升级”。
只是有的人在天赋领域中一日千里，有的人则在短板行业里举步维艰。就像游戏中的角色一样，明明是精神战力强大的“魔法师”，却不输出“精神火球”远程攻击，而非要用手中的法杖去近身肉搏，结果可想而知，没有厚重的铠甲和强劲的力量，面对凶残的怪物当然就是“一命呜呼”了。
而在现实世界中，如果一个直觉主导者（N）被迫从事着以感觉为主导（S）的工作，那么Ta的想象力丰富、第六感较强的抽象思维就要被自己动手能力不强、细节把握不准的感觉功能所压制，结果往往就是在“打怪升级”的路上30年如一日的做着没有核心竞争力的“职场小白”，而且很可能会“被年轻的‘后浪’们拍死在沙滩上”。
那如何才能不断训练自己的天赋技能，不断升级，不断通关呢？
上次我们已经了解了性格类型中的“四大功能”，也知道了应该在工作、生活中常用主导功能，并辅以辅助功能，尽量少涉足甚至不涉足那些主要运用第三、第四功能的领域。因为第三功能是我们的第二短板，第四功能是我们的最短短板，所以无论你怎么刻苦训练，都比不过那些对此有天赋的人熟练，而如果长期频繁地使用它们，我们可能就会倍感压力，甚至是迷失了自己。
今天我们继续学习“四大功能”的主辅功能，希望小伙伴们能够从中找到自己天赋异禀的优势所在。
02
主辅功能的内外向运用
可以这样说，生活在这个世界上的每一个正常人几乎都在参与两个方面的活动，即与人、事、物互动的外部活动和自己独自一人时的内部活动。
你见过只会滔滔不绝地跟人聊天而毫无独处时间的人吗？见过总是在独自做事或是发呆、沉思，而对外在的人事物没有任何反应的人吗？我想绝对没有，哪怕是有精神疾病或者社交障碍的人，也肯定会对内心和外在的事物都有所反应。
1）
主辅功能就是我们运用于内外部世界的优势所在。外向E的人喜欢社交、热闹，通常在外部世界运用自己的主导功能，在内心的精神世界运用辅助功能；内向I的人喜欢安静、独处，往往在一个人沉思或者独立工作时运用主导功能，而在与人交流、与外部世界互动时运用辅助功能。
主导功能就相当于指挥千军万马的大将军，辅助功能就是将军手下的小副官。在外向（E）的人那里，大将军常常站在帐篷外迎接来访的客人（E），副官则在帐篷里沏茶等候（I）；而内向（I）人的表现则是，大将军稳坐中军帐（I），不经通报的非紧急事务一概不管，而是全都授权给站在帐篷外的副官处理。
2）
举例来说，性格类型是ENFP的同学往往是这样的：外向（E）的Ta在与人交流或处理外部事务时通常运用主导功能，感知（P）的偏好也正好说明了Ta与外在世界互动的态度，而这个态度就是Ta更多时候喜欢利用直觉（N）探索、搜集信息，所以Ta的主导功能就是外向直觉Ne（大将军）；
与运用在外部世界的直觉功能相对的，就是关注内心精神世界的辅助功能内向情感Fi了（小副官）；
可以看出，Ta的大将军站在帐篷外（E）利用直觉（N）接收战报或其他信息，小副官则在帐篷里（I）用情感（F）撰写伤兵、烈士家属的慰问信。
3）
内向偏好的人正好与之相反。比如，性格类型是ISTJ的朋友通常是这样的，内向I使Ta更加喜欢独自工作，所以Ta在独处时更多地运用主导功能，而判断J又使他在与外部的人、事、物打交道时更倾向于规划和做决定，所以对外做决定时所运用的理性思维（T）就成了辅助功能——外向思维Te（小副官），这样来看，主导功能自然而然就是内向感觉（Si）了（大将军）；
可以这样理解，Ta的小副官在帐篷外（E）根据大将军的指示，利用思维（T）理智地接待来宾或与敌方谈判，而大将军则在军帐中（I），利用感觉（S）不停地打磨着手中的利剑，或是提升自己的武艺。
以此类推，大家可以尝试着归纳出自己性格的主导和辅助功能，然后梳理一下，看看在目前的工作中是否能够频繁地使用。如果能，那恭喜你正在从事着天赋优势的领域；如果不能，那就要静下心来，重新定位自己的职业方向，或是寻求专业的职业规划咨询服务了。
03
主导功能为内向感觉Si 的类型
ISTJ——主导功能Si，辅助功能Te；
ISFJ——主导功能Si，辅助功能Fe。
他们共同的特点都是喜欢花大量的时间关注他们体验到的事实和细节，如果他们的工作允许他们以实际有效的方式来运用这些信息的话，他们通常都能获得职业满足；
ISTJ的辅助功能是Te，这代表他们在处理外在事物时更多的是用充满逻辑的理性思维做决定，往往能够辨别出事物的客观情况；ISFJ的辅助功能是Fe，这表示他们在处事过程中更在乎他人的感受，更能关心别人，设身处地地为他人着想。
以Si为主导的工作是——医生、会计、审计师、统计员、飞行员、机械工人、图书管理员、技工、工程师、电工、法官、药剂师、验光师、护士、记账员等。
04
主导功能为外向感觉Se 的类型
ESTP——主导功能Se，辅助功能Ti；
ESFP——主导功能Se，辅助功能Fi。
他们在外部世界运用自己的感觉功能（Se），通常都喜欢用五官的感受来从体验外在世界的活动中获取快乐，他们喜欢活跃，可以说是活蹦乱跳，也喜欢谈论他们观察到的事物，并付之于行动。一般来说，他们更注重过程而不是结果（缺乏判断J）；
ESTP的辅助功能是Ti，代表他们更注重事物的逻辑关系是否合理；ESFP的辅助功能是Fi，他们更关注团队的协作和大家的经验。
以Se为主导的工作是——消防员、飞行教官、船长、银行家、投资者、新闻记者、体育解说员、音乐家、演员、厨师长、技术讲师、房地产经纪人、体育教练、医生、摄影师、电影制片人、布展师等。
05
主导功能为内向直觉Ni 的类型
INTJ——主导功能Ni，辅助功能Te；
INFJ——主导功能Ni，辅助功能Fe。
他们内向运用自己的主导功能Ni，通常需要从事那些让他们可以施展天赋，发现事物的内在含义、暗示和可能性的工作。不过，喜欢独自想象的他们，有时需要注意如何把自己对事物独一无二的内在想法转化为现实；
INTJ的辅助功能是Te，他们常常将深思熟虑的想法，通过逻辑缜密的思维表达出来，适合做传播科学知识的大学教授；INFJ的辅助功能是Fe，他们喜欢帮助他人加深对自身及事物的理解，从而帮助他们自我成长。
以Ni为主导的工作是——经济学家、金融策划、环境规划员、大学教师、精神病学家、病理学家、作家、职业顾问、艺术家、剧作家、编辑、自由媒体人等。
06
主导功能为外向直觉Ne 的类型
ENTP——主导功能Ne，辅助功能Ti；
ENFP——主导功能Ne，辅助功能Fi。
他们通常将主导功能运用在外部世界（Ne），所以，他们常常在外部世界探索及追求尽可能多的选择，往往在与他人探讨的过程中产生新的想法。不过，他们也需要将这些想法表达出来，并设法使它们变成现实（例如：演唱、演讲或演出）；
ENTP内向运用辅助功能Ti，他们更关注解决逻辑性的问题；ENFP内向运用辅助功能Fi，他们更喜欢关注自身及他人的情感和价值观。
以Ne为主导的工作是——记者、专栏作家、室内设计师、广告创意指导、艺术指导、教师、职业顾问、社会心理学家、管理顾问、撰稿人、制片人等。
07
主导功能为内向情感Fi 的类型
ISFP——主导功能Fi，辅助功能Se；
INFP——主导功能Fi，辅助功能Ne。
他们通常内向运用主导功能Fi，所以，他们在工作中往往需要对自己所做的事感到满意、开心，才能高效地完成任务，否则就会无限地拖延，或是痛苦不堪；他们坚守内在的个人价值观，必须先令自己快乐起来，然后才能去帮助别人；
ISFP的辅助功能是外向感觉Se，他们更关注于外部的具体事物或技术，喜欢在谈论中获得对具体事物的了解，比如什么好吃，什么地方美丽等等；INFP的辅助功能是外向直觉Ne，他们更喜欢从外部事物中获取概念、联系等信息，如：喜欢观看夫妻情感、亲子教育之类的心理学综艺节目等。
以Fi为主导的工作是——画家、艺术家、花匠、按摩师、园艺设计师、作家、编辑、图书管理员、职业顾问、临床心理学家、背景设计师等。
08
主导功能为外向情感Fe 的类型
ESFJ——主导功能Fe，辅助功能Si；
ENFJ——主导功能Fe，辅助功能Ni。
他们通常在外部世界运用自己的主导功能Fe，常常通过取悦他人并从他人那里获得赞许而获得满足感；对于他们来说，在一个没有人际关系压力的和睦的环境中工作是非常重要的；
ESFJ的辅助功能是内向感觉Si，他们更注重与人相关的具体事务的细节；ENFJ的辅助功能是内向直觉Ni，他们更关注他人的整体潜质和发展的可能性。
以Fe为主导的工作是——家庭医生、营养学家、社会工作者、电话营销、口笔译人员、公共关系专家、政治家、心理学家、会议策划、经理顾问等。
09
主导功能为内向思维Ti 的类型
ISTP——主导功能Ti，辅助功能Se；
INTP——主导功能Ti，辅助功能Ne。
ISTP和INTP通常内向运用主导功能Ti，他们喜欢了解和认识世界（P），擅长从事允许他们独自进行逻辑分析的工作。
ISTP的辅助功能是外向感觉Se，他们喜欢了解现实世界的客观事物；INTP的辅助功能是外向直觉Ne，他们更喜欢把握外部事物的整体和规律。
以Ti为主导的工作是——系统分析师、电子专家、检测员、软件工程师、地理学家、证券分析师、程序人员、商业分析家、金融分析师、建筑师、逻辑学家等。
10
主导功能为外向思维Te 的类型
ESTJ——主导功能Te，辅助功能Si；
ENTJ——主导功能Te，辅助功能Ni。
ESTJ和ENTJ通常在外部世界运用主导功能理性思维Te，他们喜欢处于支配地位（J），能够对遇到的人和情况做出合乎逻辑的判断（Te），最让他们感到快乐的是运用技巧来组织他人（E）以最符合逻辑和最有效的方式行事（T）；
ESTJ的辅助功能是内向感觉Si，他们更注重优化工作细节从而提高做事效率；ENTJ的辅助功能是内向直觉Ni，他们更关注改进和改变公司系统的未来和决策性路线。
以Te为主导的工作是——军官、警察、项目经理、首席顾问、政府官员负责人、经理、总编、投资银行家、律师、系统主管等。
找到自己的主导功能和辅助功能，不断地去打磨它们，在职场中就能飞速地“打怪升级”了。
未完待续……

MBTI16型人格中，哪类型的人占比是最少的？为什么呢？

建筑设计师型人格在MBTI中占有率最少，她们通常有较强的思维逻辑，做事情喜爱依照规划开展，不太喜欢被他人打搅。她们对自身规定严苛，期待可以变成一个出色的人，而且会为了更好地实现这一目的而勤奋努力。她们十分精益求精，一直追求完美，可是却经常由于过度严苛而丧失许多机遇。她们有着明显的使命感和责任感，觉得自身应当作出一些奉献来帮助别人，因此它们通常也会为此而放弃掉一部分本人时长。她们性情柔和，待人接物友善，想要聆听他人的建议，可是要是有些人碰触到她们的红线时，便会显得十分狂躁。她们善于思考，碰到问题时习惯性从多方面去考虑到，可是有时又非常容易爱钻牛角尖。

她们通常有较强的责任感，对自身规定严苛，办事认真负责，但偶尔会过度追求完美而看起来吹毛求疵，乃至严苛、苛刻。这类人通常较为客观，擅于分析问题和解决困难，可以理性地对待事情，给人以心胸宽广的觉得；与此同时也易于被别人所信任。什么叫艺术大师型人格:她们通常有着较高的文化天资，喜爱想象，逻辑思维活跃性，心思细腻，颇具想像力，而且善于把本人感情加入到工作中当中。这种人一般性格外向开朗，待人接物真心实意友好，助人为乐，与周边环境和睦共处，人际交往优良，但有时候会因为自我认同过强而造成刚愎自用，无法接纳他人的想法或提议。

这类人对自已和别人都是有很高的规定，她们喜爱追求完美，做事情也十分认真负责，可是却欠缺操作灵活性，非常容易固步自封，而且会由于过度精益求精而忽视了全局观念。心理学专家觉得，这些人通常较为客观、理智，擅于分析问题，可以理性地对待事情，但有时又看起来太过度刚愎自用，乃至还有点自以为是。艺术大师型人格的界定:这类种类的人有着明显的文化感，她们通常有着很强的想像力与想象力，与此同时也有着一定的鉴赏能力。但是，她们在情感层面很有可能就没那好运了，她们经常会把自己的念头灌输给他人，进而造成人际交往焦虑不安。

这类人通常都很条理清晰，做事情也较为认真负责，但有时会变得过度严肃认真和呆板，欠缺幽默风趣，乃至有点儿呆板；她们对自身规定严苛，并且十分自我约束，可以锲而不舍地向着目的前行。心理学专家觉得，这类种类的人尽管看上去很极致，但实际上心里却充满了分歧与矛盾，她们希望获得他人的认同、重视及其拥戴，但又担心被拒绝或损害，因此常常处在一种心神不宁的模式当中。假如你身旁有如此的好朋友，请多给她一点细心吧！由于她们很难保证彻底信任别人，即使是形影不离的恋人也是如此。