入职公立医院与私立医院各有什么优缺点？

在公立医院与私立医院上班的区别是什么?

1、稳定性方面不同：公立医院的设立可以说是国家医院，工作相对稳定，基本生活有保障。私立医院由私人经营，受市场影响大，不稳定。同时，由于私立医院质量参差不齐，医务人员的利益得不到保障。

2、待遇方面不同：公立医院的薪酬结构还是按照国家事业单位来定的，岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴、福利奖金，都是相对固定的。私立医院比公立医院更难招人，所以固定工资会占个人工资的大部分，这是绩效管理的刺激。同时，社会保障公积金等一些基本福利待遇比公立医院低，附加福利比公立医院少。

3、工作环境方面不同：公立医院有大型检查设备保障，遇到困难时，可以及时咨询可靠的兄弟专家，解决高度专业化或多学科合作的疑难杂症，专业技能迅速提高。相比公立医院，私立医院的环境会更好。一些好的私立医院可能比公立医院整体面积大，病人少，工作强度低。

在公立医院和私立医院上班的区别有哪些？

在公立医院和私立医院上班的区别有哪些？

在公立医院和私立医院上班的区别其实很大，首先是待遇上的差别，然后还有成长的空间，其次是日常上班中的感受，下面就让我们详细的来看一下这些差别都有哪些吧。

01，公立医院待遇好，私立医院也不差

在两个医院上班，关于待遇问题其实都是不错的，但是差别也在这里，公立医院是老人口中的金饭碗，因为等到以后退休之后，养老的问题是完全不用愁的。只要在公立医院里面上班达到一定的年限，就会有相应的养老待遇，而且级别越高，待遇也就越好。

而在私立医院，待遇大多体现在工资上，私立医院没有公里医院一样的优势，所以在待遇上自然就有自己的办法，私立医院为了留住人才，在待遇上还是非常不错的，一般在私立医院上班的医生或者是护士，都要比公立医院要高一些。私立医院在养老上就比不上公立医院啦，毕竟没有那么多的时间去管理养老的问题，私立医院的竞争也是很大的。

02，成长空间上的比较，公里医院和私立医院不一样

公立医院主要的经济来源是来自国家，医院想要筹办的医疗器械，医院自己要做好材料进行上报，自己出一部分资金，国家出一部分资金，所以医疗器械并不是说买就买的，但是在私立医院就不一样了，私立医院的医疗器械是自己决定是否购买的，只要医院有这个权利，就可以想买就买，当然资金是由自己出，不过对于医生来说，私立医院的医疗器械相对于公里医院来说要先进一些，所以对于医生自己的成长来说，空间会更大。而在公立医院，想要上升，只能依靠自己的实力，或者是上级的提拔，所以大部分在公立医院的上班的大部分都是比较和气。

03，日常上班的感受，公立和私立也不同

在公立医院上班的人的感受，其实很和睦的，一般去公立医院看病，医生大多是站在患者的角度来思考。一般国家的医保，基本上在公立医院，而且老年人的体检，公立性单位的体检及看病，大多也在公立医院，所以公立医院大多是比较喧闹的，而且人也比较多，属于国家性质的医院，而在私立医院，一般收费也较贵，但是治疗效果也会更好，医疗器械先进，医生在考虑病情方面，一般是站在治疗效果上来考虑。

经过上面的介绍，对于在公里医院和私立医院上班，是不是有了自己的认识待遇方面，私立重视工资，公立医院重视养老。在成长上来看，公立医院没有私立医院好，在感受上来说，公里医院接触的是日常性医疗，在私立医院偏重是在治疗病症的效果上。

私立医院和公立医院哪个更好？

私立医院。

私立医院跟公立医院最主要的区别就是私立医院的费用比较高，公立医院的费用比较低，但是公立医院的服务态度不如公立医院的服务态度好，私立医院的医生跟护士可以达到一对一的服务，但是在公立医院是达不到的，一个人要服务很多病人，所以相对来说就比较忙，也就是大家认为的态度不怎么好的原因。

私立医院的特点

民营医院在市场中求生存，只有遵守结构合理、使用有效、节约成本的原则，最大程度地发挥现有资源的利用率，才能使自身不断发展壮大。

所以，民营医院不仅重视目前的就医状况，更着眼于未来和潜在的就医需求，他们会将目光对准不同层次的患者，医疗网络也自觉从城市辐射到乡村，这就必然使有限的医疗资源得到合理配置，客观上迅速地改变了广大农牧区缺医少药的状况。

当护士去公立医院好还是私立医院好？

先看看公立医院和私立医院的区别：

公立医院指的是政府举办的纳入财政预算管理的医院，说白了就是国家掏钱开办的医院，是国营医院，性质是公益性的。

私立医院大部分是由社会出资以营利性机构为主导所创办的机构，具有私人性。自从2001年9月国家开放医疗市场，鼓励发展民营医疗机构之后，这种私立医院开始大量出现。这也直接导致私立医院在管理体制上实行企业化管理，全体员工均为合同制，从而保证人员配置合理化，潜能发挥最大化，社会效益最佳化。也就是说私立医院的护士更多的扮演着一个合同制打工仔的角色，没有编制这一说。

反观公立医院，在管理体系上更加的合理，各个科室划分的也合理，同时公立医院的资源平台更大，接触到的医生护士也是相对比较突出的，在这样的情况下，对于护士个人以后的发展计划和进修在学习，是更加可靠的。

私立医院本质上就是营利性机构，所以薪资报酬是和医院的利润挂钩的。有很多的情况会导致收入的上下波动，比如说医院的广告费，网络营销以及医院与医院之间的竞争等。虽然说私立医院的薪酬比公立医院的高一些，但是这种薪酬不确定因素太多。

福利待遇方面：

福利方面，为了保证利益最大化，私立医院的员工福利比较差，五险一金比较少，日常休班时间也少。公立医院就不一样了，虽然说一开始拿的工资少，但是各种各样的福利比较好，如果在一家医院一直干下去，整体薪酬增长还是挺快的，福利待遇也比私立医院好些。

从这两点看上去，我还是会选择公立医院，毕竟护士是一个专业性质非常强的行业，选择一个有发展前途，能够有利于自己的平台是很重要的。当然了，每个人的情况不一样，所以选择也是不一样的，要根据自己的需求和自身情况，进行合理选择，不管是公立医院，还是私立医院，相信大家都能去到自己理想的医院。其他方面可以去山东卫生人才网上咨询一下，对你很有帮助！！！！

在公立医院工作好还是私立医院好

对于刚毕业的来说，绝对是去公立医院，各方面都较为正规。私立医院的硬件虽然好，由于其医生资源（很多是退休返聘、从公立医院聘请坐堂等）、医疗费用不进医保、趋利性等因素，都是依靠某些特色专科在发展，不论从你个人的专业上、学术氛围上、继续教育上，都无法获得持久保证。